ការងាររួមគ្នាត្រូវបានធ្វើការផ្លាស់ប្តូរវប្បធម៌ការងារនៅរាជធានីភ្នំពេញ។ ជាមួយនឹងការកើនឡើងយ៉ាងឆាប់រហ័សនៃស្មារតីសហគ្រិន អ្នកជំនាញ កាន់តែច្រើនឡើង ៗ កំពុងតែចង់បានបរិស្ថានដែលអាចបត់បែនបានដែលជំរុញឬលើកទឹកចិត្តពួកគេ។
នៅរាជធានីភ្នំពេញកន្លែងទំនេរច្រើនជាង 12 កន្លែងបានរីកចម្រើនអស់រយៈពេលជាង 3 ឆ្នាំហើយភាគច្រើនត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយក្រុមការងារដែលទើបចាប់ផ្ដើមអាជីវកម្ម និង និយោជិកដែលមកពីទីឆ្ងាយ។ អ្នកប្រើភាគច្រើនជានិស្សិតសាកលវិទ្យាល័យ សហគ្រិនវ័យក្មេង និង អ្នកជំនាញការឌីជីថលដែលធ្វើដំណើរឆ្លងកាត់តំបន់។ ការចាប់ផ្ដើមអាជីវកម្មជាច្រើនដោយប្រើកន្លែងធ្វើការសហការដើម្បីកាត់បន្ថយចំណាយមុនពេលពង្រីកអាជីវកម្មរបស់ខ្លួន។ នៅពេលជាមួយគ្នានោះ ពួកគេអាចរីករាយនឹងបរិយាកាសការងារអាជីវកម្មផងដែរ។
ខណៈពេលដែលគំនិតនេះនៅមានលក្ខណះថ្មី កន្លែងធ្វើការប្រភេទនេះក៏មានការប្រឈមមុខជាមួយនឹងការការកើនឡើងនៃការរីកដុះដាលនៃហាងកាហ្វេដែលបំពាក់ជាមួយនឹងសេវាអ៊ីនធើរណេត។ ដើម្បីជំនះ ប្រភេទកន្លែងធ្វើការប្រភេទនេះត្រូវបង្កើតគំនិតអោយសមស្របដើម្បី លើកទឹកចិត្តដល់ក្រុមក្មេងៗដូចជាសិស្សនិសិ្សតអោយមកធ្វើការប្រើប្រាស់កន្លែងនេះ។ ការកែប្រែនេះក៏ជួយដោះស្រាយបញ្ហាប្រាក់ចំណូលមួយ ដែលនឹងនរដែលបានចូលរួមចំណែកដោយអ្នកប្រើប្រាស់រយៈពេលវែង។
ដោយឆ្ពោះទៅមុខជាមួយនឹងការពង្រីកអាជីវកម្មដែលទើបចាប់ផ្តើមនៅក្នុងប្រទេសកម្ពុជា កន្លែងធ្វើការរួមគ្នាមានអត្ថប្រយោជន៍ក្នុងការផ្តល់ កន្លែង និង ការរីកចំរើនសម្រាប់សហគមន៍ទាំងនេះ។
|